Harley Davidson heeft continue verbetering hoog in het vaandel: "Daarom voelen we ons verantwoordelijk voor het elimineren van alles dat die doelstelling bedreigt. Op de werkvloer, in de fabriek, moet iedereen gericht zijn op het werk, maar muziek leidt daar juist van af. In de kantoren van ons hoofdkwartier hoor je ook geen muziek."
De vakbond is met het verbod uiteraard niet blij en vindt het slecht voor de moraal, te meer omdat het toch al rommelt in diverse vestigingen. In 2007 was er een staking in York en twee jaar later deden de werknemers om de fabriek te redden allerlei concessies. En nu dan dit, zelfs koptelefoons zijn verboden. De vakbond heeft weinig vertrouwen in het argument van de leiding dat het muziekverbod kwaliteit en productiviteit ten goede zou komen en verwacht juist een tegenovergesteld effect van de maatregel. Veel redelijker zou zijn om muziek toe te staan in situaties waar de veiligheid het toelaat. Wat levert nu meer arbeidsvitaminen op dan 'Born to be Wild'?
(Bron: American Society for Quality)
youtube.com/watch?v=NjWhgh7p8KM (Born to be Wild - Harley Davidson's).
nieuws
Harley Davidson wil geen muziek in de werkplaats
De onderneming die synoniem is voor vrijheid en popsongs als 'Born to be Wild', bant nu alle muziek uit de fabriekshallen. De vakbond mort ook, al rollen de Harley-Davidsons nog steeds in hoog tempo van de band.
Overzicht
Aanmelden voor
Wekelijks nieuws en tips voor kwaliteitsprofessionals.
Klik hier voor een gratis abonnement.
Klik hier voor een gratis abonnement.